Les priorités des salariés changent... 6 sur 10 préféreraient gagner plus d'argent, mais avoir moins de temps libre. Résultat d'une étude Ifop pour la Fondation Travailler Autrement. Une tendance qui s'inverse, en 2022, 6 salariés sur 10 préféraient gagner moins d'argent, mais avoir plus de temps de libre. *Alors comment expliquer ce changement de priorité ? Cassandre Braud est allée poser la question aux principaux intéressés à Paris.
Les priorités des salariés changent...
6 sur 10 préféreraient gagner plus d'argent, mais avoir moins de temps libre. Résultat d'une étude Ifop pour la Fondation Travailler Autrement.
Une tendance qui s'inverse, en 2022, 6 salariés sur 10 préféraient gagner moins d'argent, mais avoir plus de temps de libre.
*Alors comment expliquer ce changement de priorité ? Cassandre Braud est allée poser la question aux principaux intéressés à Paris.